Estados Unidos. La escasez de talento especializado continúa representando uno de los mayores desafíos para las organizaciones en materia de seguridad digital. Así lo confirma el Reporte Global sobre la Brecha de Habilidades en Ciberseguridad 2026, publicado por Fortinet, que evidencia cómo las empresas enfrentan crecientes amenazas mientras encuentran dificultades para fortalecer sus equipos de protección tecnológica.
El estudio señala que la falta de profesionales capacitados en ciberseguridad sigue siendo una de las principales causas de brechas de seguridad a nivel mundial. A pesar de que los riesgos asociados a los ciberataques son cada vez mayores, el 49 % de los responsables de tecnología consultados asegura enfrentar resistencia interna para aprobar nuevas contrataciones en esta área.
Las brechas de seguridad continúan generando pérdidas millonarias
Según el informe, el 86 % de las organizaciones reportó al menos una brecha de seguridad durante los últimos doce meses. Más de la mitad de estas empresas indicó que los incidentes ocasionaron pérdidas superiores al millón de dólares, una cifra significativamente mayor en comparación con años anteriores.
Por tercer año consecutivo, los líderes de TI identifican la falta de personal especializado como una de las principales causas de estos incidentes. Además, el 51 % considera prioritario incorporar profesionales con experiencia avanzada en ciberseguridad para fortalecer sus operaciones.
La inteligencia artificial impulsa nuevos desafíos
El estudio también revela que la rápida adopción de herramientas basadas en inteligencia artificial está generando nuevos riesgos dentro de las organizaciones. Solo la mitad de los encuestados considera que los miembros de sus juntas directivas comprenden plenamente las implicaciones de seguridad asociadas al uso de la IA.
Al mismo tiempo, el 63 % prevé que en los próximos tres años aumentará la necesidad de especialistas dedicados a la supervisión, gobernanza y gestión de sistemas de inteligencia artificial dentro de los equipos de seguridad informática.
Crece la inversión en formación y certificaciones
A pesar de las limitaciones presupuestarias para contratar nuevo personal, las organizaciones están apostando por el desarrollo de talento interno. El 92 % de los encuestados afirmó que estaría dispuesto a financiar certificaciones profesionales para sus colaboradores, una cifra que muestra un crecimiento significativo respecto al año anterior.
Asimismo, nueve de cada diez organizaciones implementan programas de prácticas, alianzas académicas o iniciativas de formación para atraer nuevos profesionales al sector.
La IA ya forma parte de la estrategia de defensa
La investigación muestra que el 91 % de las organizaciones utiliza o está experimentando con herramientas de ciberseguridad impulsadas por inteligencia artificial. Además, el 84 % considera que estas tecnologías ayudan a mejorar la eficiencia y capacidad de respuesta de los equipos de TI y seguridad.
Sin embargo, el avance de la IA también amplía la demanda de nuevas competencias técnicas. Las empresas buscan profesionales capaces de desarrollar modelos de inteligencia artificial, supervisar herramientas automatizadas y gestionar procesos avanzados de seguridad digital.
Fortinet apuesta por cerrar la brecha de talento
Ante este panorama, Fortinet reafirmó su compromiso de fortalecer la formación de profesionales en ciberseguridad a través de su Instituto de Formación, uno de los programas educativos más amplios de la industria.
La compañía informó que mantiene su objetivo de capacitar a un millón de personas en ciberseguridad a nivel mundial durante 2026, una iniciativa impulsada desde 2022 para contribuir a reducir la brecha de habilidades que afecta al sector y fortalecer la resiliencia de las organizaciones frente a un entorno digital cada vez más complejo.
